此类官员职务不变；但若有连续两个任期评分为‘平’，也要适当降级。

    防止他们只求敷衍了事。”

    对于这类无所作为者，必须清除出局！

    最后是‘良’级别的官员，顾名思义是指各方面表现均佳者。”

    总结并举例说明：“就像我之前说的那样：‘庸’表示极度失职，直接被解职处理； ‘平’则表示业绩普通，如果多次都是这一成绩就应当调岗以避免懒散工作风气蔓延；

    而‘良’就意味着该官员的工作成效不错、受到了公众的好评等。

    &34；

    “对于那些愿意为大秦付出、为百姓谋福的六国官员，我们自然应该予以嘉奖和提拔。”

    “这种考核制度应当形成常规。”

    “不仅要针对六国官员，所有秦人官员也一并适用。

    只有如此，才能确保官员的品德和能力始终优秀。”

    “这样做也有助于巩固大秦的根基，使其更为稳固。”

    “然而，考核的时间间隔不宜过短，否则不足以看出一个官员是否能真正带来变化。”

    “时间也不能太长，否则容易让官员与地方上的乡绅和商人形成勾结。”

    “大约每三年考核一次最为适宜，时间适中，能兼顾效率和公平。”

    “这就是我的想法，你听明白了吗？”

    江辰望着一直思考的扶苏问道。

    扶苏猛地抬起头，眼神中满是坚定。

    他恭敬地说：“学生明白了！江老师的智慧，真是让人惊叹不已！”

    “如果我们按照江老师的方法收服六国贵族，再实行这套考核制度，未来的大秦必定会更加繁荣昌盛。”

    “二世而亡的历史也将不会重演，大秦定将千秋万代地延续下去。”

    “为了大秦江山和千百万子民，学生愿代替大家感谢江师！”

    ……

    江辰心里想：又是这套。

    这个扶苏每次都是这样，动辄提起列祖列宗，现在竟然还要代表全秦国人民感谢我？

    小伙子还挺有面子功夫啊！

    关于他说大秦不会二世而亡，这确实是一个进步；

本章还未完，请点击下一页继续阅读>>>